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砥砺前行•共建未来——欧洲足球直播集团2021-2022届管培生职 业素养专项培养第一期活动圆满举办

日期:2021年11月26日 17:56

砥砺前行•共建未来——欧洲足球直播集团2021-2022届管培生职

 

业素养专项培养第一期活动圆满举办

 

2021年11月23日,为推进欧洲足球直播集团新生人才队伍建设,保证管培生成为具备完善任职技能、能够独立承担岗位职责的欧洲足球直播员工,人资行政中心于集团会议室举办了2021-2022届管培生职业素养专项培养第一期活动。

领导亲临 殷切寄语

副总裁李总莅临现场致辞,强调管培生培养是公司重中之重的工作项目,长期以来欧洲足球直播集团将优秀人才作为企业发展的第一资源。在新人培育上,公司秉持人人皆有机会的理念,对新人高度关注,给予充分支持,力求实现人才自我输血及造血良性循环。

回顾成长 展望未来

三位来自不同岗位的管培生代表,现场汇报工作。资料员林泽昌入职后经历了不同领域的工作岗位,面对挑战和机遇在工作中不断发现并解决问题。技术员吴祯众和施工员助理马思远则表示从踏出校门的学生到企业员工,身份的转换让他们充满忐忑,如今在业务导师的悉心指导下,从初入职场的不适应到通过实践内化理论知识、逐步上手实操工作,边工作边学习,并期许未来能够在认真工作的同时继续提升专业能力。同时,三位管培生也对公司提出了客观的意见和合理化建议。

传经授道 答疑解惑

活动上,各中心精英骨干亲临现场,与管培生深入交流,结合丰富的工作经历,围绕管培生提出的疑难杂症进行针对性解答,分享生动有趣的经验和体会。既分析了管培生们的问题,也使管培生们更加清楚自身定位及未来发展方向。

优质课程 受益匪浅

语言是一门艺术,也是一门技巧,对初入职场的管培生而言如何掌握有效的沟通技巧是成为一名优秀员工的关键之一。因此人资行政中心精心挑选了课程《如何做一个“会说话”的职场人》,从7个方面进行讲解,帮助管培生学习沟通技巧,成为一个“会说话”的职场人。

要通过本次活动,管培生们更加明晰了自身的学习和发展目标,公司也进一步了解了管培生们工作学习中的真实情况与想法。通过交流分享搭建公司与管培生之间相互沟通的平台,激发管培生对工作的积极性和主动性,共同营造和谐的工作氛围,为公司的高质量发展贡献力量。

奋斗的青春最美丽。愿这群满怀壮志的欧洲足球直播后浪们,带着理想与朝气,砥砺前行,与欧洲足球直播共建未来!

所属类别: 企业文化

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